Dette er et dagskurs for medlemmer med tema tilsetting. Vi ser av de henvendelsene vi får om ulike problemstillinger om tilsettinger at temaet er aktuelt. Det er mye å passe på – og kan ha store konsekvenser hvis en gjør feil. Det er viktig at våre medlemmer har kunnskap om hvilke rammer (lov- og avtaleverk) som hører til dette temaet og hvilke roller arbeidsgiver og tillitsvalgte har.

I regi av Kvalitetskommuneprogrammet arrangeres det i løpet av våren 2010 fem konferanser om sykefraværsarbeid i kommunene. Formålet er å dele erfaringer fra tre års målrettet arbeid med å redusere sykefraværet. Møt kommuner som lykkes, Nav, leger og andre relevante aktører.

- Året som ganske snart er over har vært spesielt og arbeidskrevende, sier YS-leder Tore Eugen Kvalheim. - Finanskrisen har preget nærings- og arbeidslivet gjennom hele 2009. Vi har hatt et komplisert mellomårsoppgjør i offentlig sektor. Og YS har fortsatt å ta tak i de store klima- og miljøutfordringene. Også 2010 vil by på utfordringer, med blant annet diskusjonen omkring ny IA-avtale og presset på sykelønnsordningen.

Representantskapet i YS har vedtatt å etablere et eget solidaritetsfond, som skal gi støtte til fagpolitisk virksomhet i andre land.

- Det er mange bibliotekrelaterte formål som får tilført midler i årets statsbudsjett. Det er positivt. Men til den nødvendige utviklingen av folkebibliotekene – selve grunnfjellet for lesing, litteratur og kunnskap for folk flest – er det skuffende lite. Giske har sviktet sin egen stortingsmelding, sier Bibliotekarforbundets leder Monica Deildok.

Mette Rysjedal flytta frå Sogn og Fjordane i 2002, er utdanna bibliotekar frå Høgskolen i Oslo i 2005, og er no fungerande avdelingsleiar for utviklingsavdelinga ved Deichmanske bibliotek. I avisa Firda er ho hovudoppslaget 22. september, fordi ho går ut mot dei lite attraktive deltidsstillingene. Ho kan nemleg godt tenkje seg å flytte tilbake til heimfylket etter mange år i Oslo. - Men berre om eg får full jobb, seier 32-åringen, som trur deltidsstillingar er det største hinderet fylket har for tilbakeflytting.

Det er ikke vår oppgave å gi deg svaret på hvilket parti du bør stemme på for å få den beste politikken for norske arbeidstakere, men vi ønsker å peke på noen viktige arbeidslivssaker vi mener du bør ha i bakhodet når du skal bestemme deg for hvilket parti som skal få din stemme, skriver YS-leder Tore Eugen Kvalheim i en henvendelse rettet til alle medlemmer i YS-forbund.

Bibliotekarforbundet lyser nå ut Forhandlingskurs I, som går av stabelen 2. - 4. september i Oslo.

Kl 00.30: Fristen for å komme til enighet i pensjonsforhandlingene gikk ut ved midnatt. Nå fortsetter pensjonsprosessen på overtid.

Meklingsfristen i kommunal og statlig sektor er ytterligere utsatt. Ny meklingsfrist ble i ettermiddag satt til onsdag 3. juni klokken 24.00. En eventuell streik vil iverksettes fra arbeidstidens begynnelse torsdag 4. juni klokken 06.00.

Kl 02.30: Partene i offentlig sektor er enige om å utsette meklingsfristen. Dette innebærer at det fortsatt er håp om å komme frem til enighet om tilpasninger i offentlige tjenestepensjonsordninger. Ny meklingsfrist er satt til onsdag 27. mai kl. 24:00. Alle skal altså gå på jobb som normalt på onsdag.

Kommer partene ikke til enighet i meklingen har Biblbiotekarforbundet varslet streik fra morgenen onsdag 27. mai.

Nå har bibliotekorganisasjonene samlet seg om en felles henvendelse til kulturkomiteen på Stortinget. Nettverket "Bibliotekparaplyen" har blinket ut seks saker som de mener er "aller viktigste at komiteen fokuserer på" når de behandler bibliotekmeldinga.

Tirsdag 12. mai var Bibliotekarforbundet, sammen med de andre bibliotekorganisasjonene, i møte med Stortingets familie- og kulturkomité. Dette var anledningen til å gi noen viktige signaler om stortingsmeldinga før den behandles i Stortingets organer. BF hadde viktige ting å melde.

BFs forbundsleder Monica Deildok har lest Giskes stortingsmelding om bibliotek, og gir her til kjenne sine generelle synspunkter på dette dokumentet.

Bibliotekarforbundet har arrangert flere kurs denne våren. Nå er det grunnkurs som står på planen. Det går av stabelen 4. - 5. juni i Oslo.

Hovedsammenslutningene i stat, kommune (KS) og Oslo kommune har fremmet et likelydende krav i forhandlingene om tilpasset tjenestepensjon i offentlig sektor. Dette ble klart da hovedsammenslutningene leverte sine krav til det sentrale tariffoppgjøret i dag 15. april. Dermed står alle hovedorganisasjonene samlet bak pensjonskravene i offentlig sektor. Hovedkravet er at dagens nivå ikke skal reduseres under en ny ordning.

- YS-K legger fram krav om at relevant uformell og formell kompetanse skal gi lønnsmessig uttelling, sier leder for YS-K, Gunn Olander. Hun understreker at selv om pensjon er mest omtalt i oppgjøret i kommunal sektor, vil også verdsetting av kompetanse stå sentralt i lønnsoppgjøret som startet onsdag 15. april.

Torsdag ettermiddag klokken 16.15 ble YS og HSH enige om en krone i generelt tillegg. Videre ble det gitt lavtlønnstillegg der hvor snittlønnen ligger under 90 prosent av industriarbeiderlønn.

I kveld klokken 21.15 ble YS og NHO enige om en krone i generelt tillegg. Videre ble det gitt en krone i lavlønnstillegg til alle overenskomster med gjennomsnittlig lønnsnivå under 90 prosent av industriarbeiderlønn.

Både medlemmer og ikke-medlemmer er velkomne til dette kurset, som arrangeres 6. februar. Kurset er gratis for medlemmer og koster kr 800 for ikke-medlemmer. BF ønsker å sette fokus på arbeidslivsrelatert diskriminering og hvilke virkemidler vi har i ”verktøykassen” både som ledere, tillitsvalgte og ansatte. Diskriminering foregår på mange ulike grunnlag – kjønn, alder, etnisitet, religion/livssyn, funksjonsevne og seksuell orientering. Hvordan kan vi forebygge og bruke lovverket? Kurset vil ha et særlig fokus på alders- og kjønnsrelatert diskriminering, bl.a. i forbindelse med tilsetting og lønn.

Det er avholdt eget kurs for BFs fylkeslagsledere. Dette er første gang BF gjør dette. - Og det blir nok en årlig foreteelse, spår forbundsleder Monica Deildok.